隨著公司的發(fā)展，力久電機(jī)大批量生產(chǎn)技術(shù)要求高、工藝復(fù)雜的高效、超高效電機(jī)，對人、機(jī)、料、法、環(huán)全方位進(jìn)行了提升和改造，新進(jìn)了高精度的數(shù)控設(shè)備，使用最好的原材料，制定了先進(jìn)的工藝，改善車間的工作環(huán)境，通過一整套的措施員工的崗位操作技能得到了大幅度的提升。

首先組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)技術(shù)、工藝要求，按照各崗位的操作步驟、要點(diǎn)、原因，大家共同制定各崗位的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，通過“我說你聽，我做你看”，同共觀摩評價；然后再進(jìn)行“你做我看，你說我聽”再度觀摩評價，對做出貢獻(xiàn)的員工即時給予獎勵，員工參與情緒高昂。

理論知識只有通過不斷的演練和實(shí)踐，才能轉(zhuǎn)化為技能，才能為企業(yè)、為社會創(chuàng)造價值。力久電機(jī)經(jīng)過了多次的“PDCA”循環(huán)，員工的崗位操作經(jīng)驗(yàn)都匯集到作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)中，很多員工的崗位操作技能得到飛躍性的提高，同時也享受到豐收的喜悅。